Blog

Mini iPad vinnere i mars og april! Blir du vinneren i mai?

Vervekampanjen gir resultater. Vi har fått flere nye medlemmer hver måned. Det er vi kjempeglade for. Jo flere vi er jo mer blir vi lyttet til når vi taler på vegne av våre medlem i ulike sammenheng.
De to første som får en mini iPad som verve- / nytt-medlem-premie er:

Mars: Anne Austgulen, Kristiansand (Verver)
April: Morten Øystese, Leirfjord (Nytt medlem)

Vi gratulerer!

Toget er ikke gått!
Du kan fremdeles bli eier av den siste mini iPad’en! Alle som verver får en ny vinnersjanse for hvert nytt medlem de verver i kampanjeperioden, som altså gjelder ut mai måned. Alle nye medlemmer får også en vinnersjanse.

Les mer om vervekampanjen – klikk her
Gode argumenter for å bli medlem i NLM-MAF – klikk her

Av |udefinerbart|Comments Off on Mini iPad vinnere i mars og april! Blir du vinneren i mai?

Vervekampanjen 2013

Vervekampanje03Bli medlem eller verv et nytt medlem!

NLM-MAF vil hver mnd. (t.o.m. mai 2013) trekke ut en verver eller nytt medlem som vinner av en iPad mini. For hvert nytt medlem du verver øker din vinnersjanse!

Som nytt medlem vil du få en vinnermulighet i vår vervekampanje. Hver mnd. frem til og med utgangen av mai 2013 vil vi trekke ut en heldig vinner av en mini iPad.

Av |Nytt fra NLM-MAF|Comments Off on Vervekampanjen 2013

LO’s usolidariske side

Den gamle kamporganisasjon LO er kjent for trofast å tale om solidaritet på det norske arbeidsmarked. De siste ukene har vi imidlertid fått se at LO´s solidaritet har sine grenser.

Permittering – forslag til endring i permitteringslønnsloven

Krifa har helt siden oppstarten i Norge kjempet for bedre rettigheter for arbeidstakere som blir permittert. Regjeringen foreslår nå endringer på enkelte punkter i permitteringslønnsloven fra 1. januar 2012. Endringene innebærer at arbeidsgiver må betale lønn i en lengre periode, samt at perioden arbeidstakere kan være permittert strammes inn.

Seksuell trakassering – to ofre?

Kontakt fagforeningen med en gang du opplever trakassering eller blir beskyldt for det.

Julebordsesongen er her og hyggelig samvær med kollegaene venter. Det er tid for å nyte god mat og hyggelig selskap med mennesker man tilbringer mye av sin hverdag med – og alt er lagt til rette for en hyggelig kveld. Men det finnes dessverre noen som opplever svært ubehagelige tilnærmelser, som kan få store konsekvenser. Seksuell trakassering utøves også i hverdagen, men julebordsesongen gir ofte en oppblomstring av denne type henvendelser. Trakassering er selvsagt helt uakseptabelt, men Krifa ser også en annen utfordring: Er vernet av den som blir beskyldt for å utøve seksuell trakassering for dårlig?